Logopedist (combinatie van eerste en tweede lijn in een multidisciplinair team) – Topaz – Assen

Wil je als logopedist het verschil maken in het leven van jouw cliënten en multidisciplinair werken? We maken graag kennis met jou!

Stel je voor: je rijdt door de schilderachtige straten van Leiden of langs de kleurrijke velden van de bollenstreek, op weg van de ene bijzondere ontmoeting naar de andere. Je ontmoet de meest interessante mensen, vooral ouderen, die vaak nog thuis wonen of in een verzorgingshuis. Je helpt niet alleen bij de essentiële taken zoals eten en communiceren, maar je bent ook een luisterend oor voor de interessante verhalen die deze mensen met zich meedragen. Elk bezoek brengt nieuwe ontmoetingen en leuke gesprekken met zich mee, waardoor elke dag anders en boeiend is.

In de prachtige regio van Leiden en de Duin & Bollenstreek werk je samen met een team van experts die net zo gepassioneerd zijn als jij. Samen streven jullie naar het behoud en de verbetering van de kwaliteit van leven van elke cliënt. Bij Topaz geloven we dat het hele leven telt, en jij speelt een essentiële rol in het creëren van waardevolle momenten voor onze cliënten.

Waarom zou je bij Topaz360 willen werken?

Omdat je de vrijheid en zelfstandigheid hebt om je werk op jouw manier in te richten. Omdat je elke dag wordt geïnspireerd door de motivatie van je cliënten. En omdat je bij ons de ruimte krijgt om te innoveren. Wij bieden op een, voor Nederland, unieke manier een multidisciplinair product in de eerste lijn. Wil je hier meer over weten? Kijk dan ook even deze video over .

Wat breng je mee?

Jij bent de persoon waar collega’s graag mee samenwerken en cliënten zijn blij als jij binnenkomt. Je luistert naar de cliënten, krijgt helder wat ze bezighoudt en laat merken dat je betrokken bent. Jij verstaat je vak en werkt zorgvuldig en zelfstandig. Naast de competenties samenwerken en initiatief blijkt uit jouw profiel dat jij:

In het bezit bent van een hbo-diploma Logopedie en staat ingeschreven in het kwaliteitsregister;

Bent aangesloten bij Parkisonnet of ervoor openstaat om deze zomer of het najaar opgeleid te worden;

In het bezit bent van een auto;

Inzetbaar bent in zowel de regio Duin & Bollenstreek als de regio Leiden.

Een baan die veel biedt

Topaz biedt goede arbeidsvoorwaarden volgens de cao-VVT, zoals;

Een salaris van maximaal € 4.906.49 (FWG 55) bruto per maand op basis van 36 uur per week;

Naast 8% vakantietoeslag ontvang je ook een gegarandeerde eindejaarsuitkering van 8,33%;

Mooie personeelskortingen op het platform Benefits at Work;

We vinden het belangrijk dat jij energiek en gemotiveerd bent waardoor je met plezier en in goede gezondheid je werk kunt doen. Zo bieden we werkfruit aan, kun je gratis sportlessen volgen op onze locaties via Personeelsfit en kun je gebruik maken van stoelmassages. Daarnaast biedt Topaz jou een vitaliteitsplatform aan om jouw mentale-, fysieke gezondheid en leefstijl te verbeteren;

Topaz maakt gebruik van REIN om de talenten, kennis en vaardigheden en werkplezier van medewerkers te vergroten. REIN biedt een breed en actueel aanbod aan leeroplossingen en ontwikkelactiviteiten voor specifiek de ouderenzorg.

Waar ga je werken?

Topaz 360 wordt gevormd door ongeveer 50 behandelaren met een ondernemingsgeest die zich hard maken voor goede zorg achter de voordeur. Vaak gaat het om complexe hulpvragen en werken we multidisciplinair. Samen zorgen we dat ouderen zo lang mogelijk in hun eigen vertrouwde omgeving kunnen blijven. Wij vervullen in de regio een voortrekkersrol op het gebied van eerstelijnsbehandeling. Dit jonge en enthousiaste team staat voor elkaar klaar en heeft de vrijheid om als professionals zelfstandig te acteren. Er is veel ruimte om jezelf verder te ontwikkelen en specialiseren. Je geeft individuele behandeling en advies, maar werkt ook nauw samen. Zowel binnen het team van Topaz360, met Revitel, als met huisartsen, casemanagers, wijkverpleegkundigen, zorgmedewerkers en het verpleeghuisteam. 

Wij zijn Topaz

Ons motto is: het hele leven telt. Of mensen nu bij ons wonen, tijdelijk revalideren of thuis extra ondersteuning krijgen, we kijken altijd verder dan de zorgvraag van dat moment. Alleen als we weten wie ze zijn en waar ze gelukkig van worden, kunnen we ze de zorg bieden die bij hen past. Ook het hele leven van onze medewerkers is belangrijk. Als jij goed in je vel zit en in een prettige omgeving werkt met een fijn team, kun je echt iets betekenen voor de bewoners. Daarom investeren we veel in je ontwikkeling. We zijn dan ook een ambitieuze organisatie. We specialiseren ons steeds meer in zorg en behandeling voor mensen met een complexe zorgvraag. We zetten in op sociale én technologische innovatie en door het doen van wetenschappelijk onderzoek. Dit draagt bij aan de verdieping van de kennis die nodig is voor de best mogelijke zorg en behandeling.

Lees hier meer