jobid=A.0.049
Functieomschrijving
DICTU levert ICT en digitale diensten voor EZK en een aantal andere ministeries. Ze zet haar kennis en ervaring in om de beleids- en organisatiedoelen van haar opdrachtgevers optimaal te ondersteunen. Daarbij speelt ze in op de nieuwste technologische ontwikkelingen, zoals de Cloud. Ook borgt ze een hoogwaardige beveiliging van de gegevens die ze technisch beheert en bewaart.
Applicatieontwikkeling vindt tegenwoordig op een andere manier plaats dan een aantal jaren geleden. Geen enkel systeem wordt meer van de grond af aan geprogrammeerd. De meeste nieuwe systemen zijn opgebouwd uit bouwstenen of zijn standaardapplicaties waarvan de parameters zodanig zijn ingesteld dat de standaardapplicatie geschikt wordt gemaakt voor een specifieke situatie. De manier van technisch ontwerpen en applicatieontwikkeling is hierop aangepast. Voorts is er een sterke specialisatie rond de te gebruiken technologie. Als afzonderlijke deskundigheid is het gebruik van open software toegevoegd. Veel gebruikte methodieken bij het ontwikkelen van softwaresystemen zijn agile scrum, agile XP en SAFe, waarbij de ontwikkelaars in toenemende mate deel gaan uitmaken van DevOps teams. In dat laatste geval zal kennis van continuous delivery en continuous integration opgedaan moeten worden.
We zoeken een DevOps medewerker met als specialisatie ontwikkeling met kennis van: Java, Oracle SQL -PL/SQL, Angular. Bereid in allerlei ontwikkeltools en programmatuur te duiken al naar gelang het team dit nodig heeft. Voorbeelden hiervan zijn Jenkins, Sonar, Gitlab. Werkdagen zijn ma-vr, maximaal 36 uur p/w, minder is mogelijk. Standplaats Assen, bij voorkeur iemand uit de regio. Indien niet woonachtig in de regio is een flexibele houding ten aanzien van reizen een must. Deels thuiswerken behoort tot de mogelijkheid. Profiel: We zoeken een lead software developer die zelfstandig kan werken in een klein DevOps team.
De applicatie Prizmo is een applicatie voor het uitvoeren van regelgeving van import-en export EU regelingen. De applicatie bestaat uit een java front-end en een forms back-end. We zoeken een t-shaped medewerker voor zowel ontwikkeling als beheer. Omdat er geen java kennis meer in het team aanwezig is, is deze kennis zeker nodig.
Functie eisen
- HBO werk- en denkniveau
- Programmeerkennis van Oracle SQL- PL/SQL, Java, Springboot, Angular, Maven, Typescript en Jenkins
- Methoden en technieken voor Agile ontwerp: GIT, Ontwikkelen, testen en beheren
- Minimaal 3 jaar kennis en of ervaring met Java, Angular, Oracle-PL/SQL en GIT
Functie wensen
- Containerisatie
- Git
Overige Informatie
Locatie: Assen
Startdatum: z.s.m.
Einddatum: 31-02-2025
Opdrachtduur: 6 maanden
Uren per week: 38 uur
Optie verlenging: Ja
Recruiter voor deze rol: Rash Mokiem, tel: 06 27 32 29 29, recruiterRM@itaq.nl
Attentie: Indien we verder gaan in de procedure wordt u gevraagd minimaal twee referenties op te geven, waarbij vergelijkbare opdrachten zijn uitgevoerd. De referentie checks zijn een noodzakelijk onderdeel van dit selectieproces.
Privacy: Indien je via dit kanaal solliciteert geef je ons akkoord om jouw gegevens tot 36 maanden na de beëindiging van de procedure te bewaren.
Reageren: Past u in het profiel, dan ontvangen wij graag per email recruiterRM@itaq.nl de volgende gegevens:
- Een recent bijgewerkte CV in MS Word-format (inclusief achternaam, geboortedatum, woonplaats);
- Profielschets in het cv, die specifiek gericht is op het bovenstaande functieprofiel;
- Het uurtarief (excl. BTW, incl. reiskosten);
- Beschikbaarheid en overige relevante informatie, zoals geplande vakanties.
Om u sneller van dienst te zijn zou ik u willen vragen om op www.itaq.nl een eigen ItaQ Account aan te maken en zo uw CV te uploaden.
Wie zijn wij? ItaQ Interim Professionals is de meest vooruitstrevende organisatie in detachering van interimmanagers, adviseurs en ICT-professionals. Klanten noemen ons de Trusted Advisor, omdat we hen adviseren op basis van kennis van hun organisatie, werkwijze en processen.
We zijn er trots op dat wij de juiste mensen kunnen bieden aan het topsegment van het bedrijfsleven en overheid. Onze toegevoegde waarde ligt in kennis van zaken en kennis van mensen. Wij denken in oplossingen en realiseren deze door de juiste professionals aan te bieden. Eenvoudig gezegd weten we hoe het moet en wie het kan. Doorgaans kunnen we de juiste kandidaat voorstellen binnen 48 uur.
#J-18808-Ljbffr
Deel deze vacature: